Новости и события » Общество » Трудящиеся европейские роботы могут стать электронными лицами

Трудящиеся европейские роботы могут стать электронными лицами

Как пишет Reuters, в майском проекте Европейского парламента указывается на растущую роль искусственного интеллекта в производстве, в частности, говорится о распространении роботов-рабочих на заводах, что вызывает опасения по поводу человеческой безработицы. Все больше роботов изготавливаются андроидами, то есть похожими на людей. Если работодатель будет уплачивать за робота необходимые взносы, как за обычного наемного работника, это уравняет AI и людей в правах.

В проекте предлагается рассмотреть возможность того, «чтобы, по крайней мере, самые сложные автономные роботы получили статус электронных лиц с соответствующими правами и обязанностями». Также парламентарии предложили создать реестр сложных автономных роботов, который будет доступен фондам соцстраха для контроля выполнения юридических обязательств. В Союзе немецких машиностроителей (VDMA) пояснили, что теоретически создание нормативно-правовой базы электронных лиц возможно, однако «не за 10 лет, а лет через 50». «Мы думаем, что эта бюрократия замедлит развитие робототехники», - заявил директор департамента по робототехнике и автоматизации VDMA Патрик Шварцкопф.

По словам Шварцкопфа, взаимосвязь между ростом безработицы и увеличением количества роботов на производстве не доказана. В Германии с 2010 по 2015 год количество работников, занятых в автопроме, выросло на 13%, и общее число в стране промышленных роботов также увеличилось на 17%.

ИА «Newsmir.info». При использовании материала гиперссылка обязательна.


Компактный ноутбук Chuwi HiBox-Hero скоро появится в России

Компактный ноутбук Chuwi HiBox-Hero скоро появится в России

Представители китайской компании Chuwi объявили, что 6 декабря начнутся продажи компактного ноутбука Chuwi HiBox-Hero в России. Стоимость гаджета, в российских центрах продаж, не будет превышать 150 долларов. Известно, что планшет имеет в своем подробнее ...

загрузка...

 

Вверх