Работу ищут веб-дизайнер, руководитель отдела продаж и руководитель отдела маркетинга и PR

Редакция продолжает публиковать резюме специалистов, желающих работать в стартапах и ИТ-компаниях (выходят по понедельникам), а также вакансии компаний, которые ищут сотрудников (выходят по четвергам).

1. Екатерина Гаврилова - веб-дизайнер

Бэкграунд: работала менеджером интернет-проекта в стартапе. В команде разрабатывала сайт по поиску коммерческой недвижимости.

Сейчас занимаюсь дизайном сайтов и мобильных приложений, рисую иконки и инфографику. Разрабатываю фирменный стиль. А также создаю сайты целиком, взаимодействуя с программистами и верстальщиками.

Портфолио: по ссылке.

Какую работу я ищу: мне интересно было бы поработать в стартапе, стать частью команды и развиваться вместе.

Еще рассматриваю вакансии младшего дизайнера в дизайн-студии. Хочу влиться в креативный коллектив, получить опыт у наставников, внести свежие идеи.

Зарплата: 35-50 тысяч рублей.

2. Антон Понкратов - руководитель отдела маркетинга и PR

Бэкграунд: работал директором по маркетингу ювелирной производственной компании «Янтарный Ювелирпром», экспертом потребительского поведения, трейд-маркетологом.

Опыт в развитии компаний, проектной, международной выставочной деятельности - более 7 лет: ритейл, FMCG, ювелирная отрасль, трейд-маркетинг в производственной компании. До «Янтарного Ювелирпрома» руководил маркетингом группы малых бизнесов в УК группы «Вестер» и торговой сети «Вестер».

Основные достижения:

• Рост целевого прибыльного сегмента вырос на 35%, при этом стоимость клиента для розничной сети снизилась с 400 до 290 рублей.
• Увеличение среднего чека на 20% и средней конверсии продаж в розничной сети с 12% до 30%.
• Создание обучающего центра внутри группы компаний (мерчандайзинг, торговля), брендинг и выведение в отдельное бизнес-направление. Результат - повышение профессионализма сотрудников, снижение «текучести» кадров, снижение затрат на обучение персонала.
• Внедрение новой серии продуктов за счет высвободившегося сырья после увеличения глубины переработки с расчетным оборотным потенциалом в год - 50 миллионов рублей (при рентабельности продаж 85%).
• Создание вирусной маркетинговой кампании, собравшей суммарно более шести миллионов просмотров за семь месяцев и увеличившей цитируемость бренда на 25% по региону.
• Организация отчетного мероприятия для партнеров и сотрудников (шесть тысяч человек) - мероприятие было признано «событием года».

Портфолио: по ссылке.

Цель: рассматриваю предложения от производственных компаний, ювелирных или часовых брендов (розничные сети и опт), FMCG food. Или предложения от стартапов на позицию руководителя проекта. Совокупный желаемый доход - от 200 тысяч рублей.

3. Вадим Сажнов - руководитель отдела продаж

Бэкграунд: последние полгода занимаюсь продажей медийной рекламы на известных ресурсах (drive.ru и drive2.ru).

Большой опыт общения с крупнейшими digital-агентствами Москвы. Взаимодействие с топ-менеджментом (маркетинг, реклама, PR) напрямую у клиента.

Работаю с AdFox, «Яндекс. Метрика», CRM.

Партнеры, с которыми работал и есть хороший контакт как напрямую, так и через РА: Wargaming, Samsung, Sony, Philips, TicketLand, re:Store, Prenatal, Pleer.ru, Speak UP, «Централ Партнершип», Garmin, Qlean, Qwintry, TMD Friction и многие другие.

Разбираюсь в инструментах продвижения, SEO, SMM, контекст, медийка, нативная реклама, Programmatic, RTB-сети. Опыт управления командой - есть (было пять человек в подчинении в предыдущей компании Kupanda). Отличные показатели по продажам команды.

Опыт: опыт в продажах достаточный - более трех лет (никаких баз). Стул, телефон, «Яндекс», «Вконтакте», Facebook, Linkedin - и поехали.

Пожелания: попасть хотелось бы в интересный проект, даже если это стартап. Но и с радостью рассмотрел бы предложения от крупных, стабильных и надежных компаний.

Ожидания по зарплате: от 80 тысяч рублей (чистыми) + премия от 50 тысяч рублей.

Портфолио: по ссылке.

Philips Samsung Sony