Sperasoft ищет менеджера проектов, дизайнера уровней, QA-инженера и технического художника
В рубрике «Рынок игр» открылась серия материалов «Геймдев ищет». Эти материалы предназначены для того, чтобы выделить поток вакансий из общей ленты и предложить читателям избранные вакансии от топовых компаний отечественной игровой индустрии.
Прислать свои вакансии можно на адрес [email protected].
Материал публикуется при поддержке компании Sperasoft. О компании: Sperasoft - одна из крупнейших студий разработки видеоигр в Восточной Европе. Стратегические партнеры компании - ведущие бренды игровой индустрии. На протяжении многих лет Sperasoft сотрудничает с такими гигантами, как Electronic Arts, Bioware, Riot Games, Warner Brothers и Sony. В нашем портфолио игры, разошедшиеся миллионными тиражами: от Grand Theft Auto V и Dragon Age: Inquisition до FIFA 14, Sims 4 и Mass Effect 2.
Sperasoft приглашает кандидатов на вакансии, открытые для крупномасштабного проекта совместно с французской компанией Ubisoft. Ubisoft Entertainment - международная студия по разработке и выпуску игр, главный офис которой располагается в Монреале, Канада. Игровая студия знаменита выпуском признанных серий видеоигр, таких как Assassin's Creed, Far Cry, Ghost Recon, Just Dance, Rainbow Six и многих других.
Сейчас проводится набор дизайнеров, инженеров, художников, менеджеров проектов и других талантливых специалистов. Вас ожидает работа в тесном взаимодействии с сотрудниками компании Ubisoft: программирование игрового движка, разработка игровых режимов, создание персонажей и реквизитов, реализация геймплея, разработка оружия, карт, окружения и многое другое.
Работа в компании Sperasoft - это блестящая возможность для получения уникального профессионального опыта и карьерного роста. Ты талантлив и креативен? Тогда присоединяйся к нашей команде. Связаться с отделом кадров можно по адресу [email protected].
Художник по спецэффектам, Санкт-Петербург
В обязанности художника по спецэффектам входит создание и реализация визуальных эффектов игры и внесение поправок в существующие. Чтобы создавать визуальные эффекты, нужно будет работать с инженерным отделом, отделом дизайна и другими связанными департаментами.
Обязанности:
- в рамках заданных дизайн-документов, требований и в соответствии с художественным оформлением игры создавать необходимые, интересные и красивые графические эффекты, а также эффекты освещения;
- самостоятельно создавать и текстурировать игровые модели, связанные с текущими задачами;
- совместно работать с ведущими художниками и арт-директором для достижения необходимого качества;
- контролировать качество работы внутри игрового движка;
- исправлять допущенные ошибки, найденные другими отделами команды, или вносить необходимые изменения по запросу других отделов;
- активно участвовать в общекомандных обсуждениях, воспринимать критику и делиться своим мнением;
- быть ориентированным на решение любых задач в рамках должности.
Требования:
- хотя бы одна игра, опубликованная для ПК или консолей, в роли FX-художника;
- не менее двух лет опыта работы профессиональным FX-художником в разработке игр;
- умение создавать специализированные, подходящие к общему стилю FX-текстуры с самого начала;
- умение решать технические проблемы, связанные с новыми инструментами или особенностями игрового движка;
- высокая коммуникабельность, общительность, умение организовываться и организовывать других;
- способность работать под давлением и в условиях жестких сроков;
- опыт работы с 3D Studio Max;
- уровень английского языка выше Upper Intermediate.
Менеджер проекта, Санкт-Петербург
Требования к кандидату:
- опыт работы менеджером коммерческих проектов не менее трех лет;
- опыт в разработке игр: управление командами, состоящими из разных специалистов (программисты, художники, геймдизайнеры, QA);
- большой опыт работы на всех этапах проекта (от идеи до релиза), умение корректировать методологию работы в зависимости от этапа проекта и размера команды;
- опыт работы с иностранными заказчиками, умение устанавливать отношения, основанные на доверии и сотрудничестве;
- способность отличать важное от очень важного, разработка проектных планов, расстановка приоритетов, оценка рисков, доведение задач до успешного завершения;
- умение эффективно управлять командами от 15 человек;
- способность работать в режиме многозадачности в условиях жестких сроков;
- развитые организационные и коммуникативные навыки, нацеленность на результат;
- беглый английский;
- проактивность, способность мотивировать команду, развитое чувство ответственности;
- опыт работы в ААА-проектах будет рассматриваться как преимущество.
Обязанности:
- анализ проектных требований, составление проектных планов, оценка рисков и разработка мер к их снижению;
- постановка командных целей, согласование ожиданий заказчика и разработчика;
- распределение и контроль исполнения индивидуальных заданий, решение возникающих проблем;
- налаживание взаимодействия и обмена информацией между членами команды, различными подразделениями внутри компании, а также между заказчиком и командой;
- обеспечение соблюдение сроков и качества работы в рамках проектного бюджета;
- проведение собраний команды, составление разнообразных отчетов;
- отслеживание производительности членов команды, участие в формировании их карьерных планов;
- проведение собеседований, участие в найме сотрудников.
Старший дизайнер уровней, Санкт-Петербург
Требуется старший дизайнер уровней для крупной франшизы (шутер от первого или третьего лица), а также профессионал с творческими навыками в генерации и реализации ситуационного геймплея.
Обязанности:
- ведущая позиция подразумевает управление и курирование команды по дизайну уровней для достижения целей проекта;
- самостоятельно создавать часть уровней игры в соответствии с общим творческим замыслом;
- взаимодействовать с другими членами команды, особенно с дизайнерами уровней для обеспечения целостности всех элементов между собой;
- активно участвовать в создании моделей уровней;
- создавать, скриптовать и настраивать уровни до конечного результата;
- расставлять места и триггеры для мобов, объектов, препятствий и так далее - для получения захватывающего и глубокого геймплея;
- контролировать и поддерживать дизайн уровней (общее видение, механику, высокое качество), обеспечивая постоянную обратную связь;
- постоянно отслеживать уровень сложности, доступности и юзабилити всей игры;
- разрабатывать топологию и непрерывность событий на уровнях;
- участвовать в создании прототипа и сценария игры, определении событий, балансировке игры, симуляции и настройке геймплея;
- улучшать качество игры за счет постоянного тестирования, сбора обратной связи и отделения перспективных деталей игры от неперспективных;
- создание бит-чарта игры при взаимодействии с другими дизайнерами.
Требования к кандидату:
- опыт дизайна уровней для шутеров от первого или третьего лица (портфолио);
- владение инструментами 3D-дизайна уровней, а также глубокие знания игровых движков;
- сильные креативные навыки;
- внимание к качеству и деталям как с технической, так и с креативной точки зрения;
- понимание плотности и пространства в игровом процессе, объединение всех элементов игры в одну сущность при помощи взаимодействия с дизайнером уровня;
- сильные организационные и коммуникативные навыки;
- лидерские качества и умение работать в команде;
- способность к самостоятельной работе;
- страсть к играм (особенно к шутерам);
- отличное знание индустрии видеоигр;
- юзер-мышление;
- опыт в 3D-моделировании и геометрии будет рассматриваться как бонус.
Старший инженер по тестированию игр (QA-инженер), Санкт-Петербург
Требования к кандидату:
- страсть к видеоиграм;
- хороший уровень разговорного и письменного английского языка;
- отличное знание и строгое соблюдение процессов разработки игр;
- глубокое понимание игрового дизайна и механики взаимодействия всех его компонентов;
- глубокое понимание концепции обеспечения качества программных продуктов, знание процессов и процедур обнаружения багов, включая TTY и выходную информацию по воспроизведению проблем;
- опыт тестирования консольных (PlayStation, Xbox) и компьютерных игр не менее 2 лет, успешные законченные проекты;
- развитые навыки коммуникации и умение работать с распределенной командой;
- способность к самоорганизации, расстановке приоритетов, эффективной работе в условиях жестких сроков;
- аналитический склад ума и навыки решения проблем;
- знание и умение применять техники создания тест-кейсов («черный ящик»);
- серьезный опыт работы с системами контроля версий (Perforce) и баг-трекерами (JIRA).
Обязанности:
- создание тест-кейсов для функционального тестирования;
- формулировка критериев приемки результатов промежуточных этапов проекта, разработка тест-плана, обеспечение тестового охвата;
- проведение регрессионных тестов;
- ежедневная поддержка тестирования продукта: составление отчетов, ведение базы обнаруженных дефектов, оценка исправлений, помощь разработчикам в отладке труднообнаружимых багов;
- ежедневное взаимодействие с QA-командой иностранного заказчика;
- поиск способов улучшения надежности, производительности и качества продукта.
Старший технический художник, Санкт-Петербург
Старший технический художник работает с командой технических художников. Он обеспечивает их взаимодействие с программистами, формулирует и решает возникающие проблемы, устанавливает функциональные критерии по мере продвижения, обеспечивая рендеринг ассетов без ущерба для художественного видения и учитывая доступный бюджет памяти.
Требования к кандидату:
- 5 лет опыта в моделлинге, скульптинге и текстурировании;
- уверенное владение 3ds Max, Maya, Zbrush, Photoshop или аналогичным пакетом программ;
- детальное знание разных игровых движков и платформ;
- знание систем управления ассетами (например, Perforce, VSS, Alienbrain);
- навык программирования скриптов (C, JavaScript, maxscript);
- способность работать в качестве художника, программиста, дипломата, учителя, коммуникатора, лидера, наставника, контролера бюджета, создателя, инноватора;
- отличные личностные качества и коммуникативные навыки;
- гибкость и умение работать в команде;
- уровень владения английским - не ниже Upper Intermediate.
Обязанности:
- работать в направлении, заданном арт-директором, поддерживая и дополняя его;
- выпускать согласованную документацию для технических цепочек, инструментов и процедур;
- проводить сопоставительный конкурентный анализ;
- прототипировать функции и обеспечивать их прозрачность;
- работать над созданием банков ассетов (например, текстур);
- следить за соблюдением установленных стандартов и процедур;
- находить баги в производительности и отлаживать функции;
- тестировать новые инструменты перед их применением;
- создавать, организовывать и проводить тренинги для арт-команды по выбранным инструментам и методам, а также отслеживать использование этих инструментов и методов в ходе работы над проектом;
- создавать, обновлять и доводить до сведения сотрудников технические справочники и/или списки ограничений.
Мы предлагаем:
- возможность постоянно повышать свой профессиональный уровень, работая с высококвалифицированными специалистами игровой индустрии;
- конкурентоспособную заработную плату;
- помощь с переездом в Санкт-Петербург;
- гибкий график работы;
- добровольное медицинское страхование;
- care bonus, позволяющий компенсировать медицинские услуги, занятия спортом, дополнительное обучение (например, непрофессиональное) и так далее;
- комфортный офис рядом с метро «Фрунзенская» с игровой зоной, настольным теннисом и душем;
- а еще у нас теплая атмосфера и прекрасные коллеги.
