Уровень безработицы в Днепропетровской области. Ситуация с трудоустройством
15 октября в 14:00 в медиа-центре "ДНЕПР ПОСТ" состоялась пресс-конференция "Уровень безработицы в Днепропетровской области. Ситуация с трудоустройством".
В пресс-конференции приняла участие:
- первый заместитель директора Днепропетровского областного центра занятости Раиса Николаевна Малоиваненко. Раиса Малоиваненко:
Есть 2 уровня безработицы: зарегистрированный и уровень, который вычисляется по методике международной организации труда. В нашей стране люди ищут работу через службу занятости и самостоятельно. К нам в год, как правило, приходят около 130 тысяч человек. Эти люди и составляют зарегистрированную безработицу. Они не предоставляют картину реальной безработицы, потому что кто-то зарегистрировался после увольнения, а кто-то не работал уже 5 лет и зарегистрировался. На 1 октября 2015 года уровень зарегистрированной безработицы увеличился по сравнению с прошлым годом на 0,13% и составил 1,6%. За 9 месяцев 2015 года в службу занятости обратились 116 тыс. человек. Почти 10 тыс. работодателей предоставили информацию о вакансиях, в которых они нуждаются.
Для определения реального уровня безработицы международная организация труда используют методологию, в которой показатель уровня безработицы определяется в процентах, как соотношение численности безработных к экономически активному населению 15-70 лет. В Украине такие исследования проводит Госкомстат. По его данным, численность занятого населения в Днепропетровской области в возрасте 15-70 лет увеличилось на 1,7 тыс. человек в этом году. То есть, занятость выросла. По уровню занятости населения в январе-июне текущего года наша область занимает первое место по Украине. По области показатель занятости составляет 61,7% занятого населения. По Украине - 56,6%. Но, если сравнивать уровень занятости нашей области в первом полугодии этого и прошлого годов, то он уменьшился на 4,2%. По Украине в целом - на 6,8%.
В январе-июне 2015 года численность жителей области в возрасте 15-70 лет, которые стали безработными, уменьшилась на 4,3 тыс. и составила 109,2 тысячи человек. По отношению к Украине уровень безработицы на Днепропетровщине становится лучше и составляет 6,8% против 7% по первому полугодии 2014 года. По Украине уровень безработицы вырос с 8,6% до 9,2%.
В области сокращается количество вакансий почти во всех видах экономической деятельности и в группах профессий. Углубляются региональные диспропорции потребности в сотрудниках. Ухудшается соотношение между спросом и предложением. Остается низким уровень заработной платы. По состоянию на 1 октября 2015 года количество вакансий в области составило 4,2 тысяч. Это низкая цифра для нашей области, потому что еще в прошлом полугодии эта цифра составляла почти 8 тысячи. 4,2 тыс. вакансий - это только те, которые находятся в службе занятости, так как работодатель по закону не обязан предоставлять нашей службе вакансии. И изо всего количества предоставленных вакансий почти 30% - для лиц с ограниченными физическими возможностями. На предприятиях добывающей промышленности и строительства все основные свободные вакансии сосредоточены в Кривом Роге и Павлограде. 52% всех свободных вакансий перерабатывающей промышленности и почти 42% сферы здравоохранения и социальной помощи сконцентрированы в Днепропетровске и Кривом Роге. Аналогичная ситуация наблюдается и в вакансиях для служащих, руководителей, менеджеров, технических работников - большая часть припадает на Днепропетровск. Для квалифицированных работников также - Днепропетровск, Кривой Рог и Павлоград. Уменьшилось количество их в перерабатывающей промышленности. Среди госслужащих требуются специалисты в сферах экономики, социологии, археологии, археографии, медицины, криминологии, географии и инженеры разных направлений. То есть, узконаправленные вакансии, на которые претендуют не так много людей. Технических работников не хватает в сфере здравоохранения. Среди рабочих профессий - водители, слесари, электрики, в торговле - продавцы и кассиры, в легкой промышленности - швеи, которые из-за низкой зарплаты практически не работают по специальности. 2/3 вакансий - зарплата меньше 2 тыс. грн, почти каждая третья вакансия - с размером зарплаты от 2 до 4,5 тыс. гривен. Только 2% вакансий - заработная плата, которая превышает 4,5 тыс. грн. Для нашего региона это невысокая зарплата. Самую большую зарплату получают менеджеры, топ-менеджеры, госслужащие. Средний размер их зарплаты составляет от 2,5 до 4 тыс.
За 9 месяцев текущего года безработными стали более 88 тыс. граждан. Это на 6,3 тыс. больше, чем в прошлом году. Сейчас на учете как безработные пребывают 32,8 тыс. человек. Из них помощь по безработице получают 26,1 тыс. людей. Средний размер помощи по безработице - 1 757 грн. Самое большое количество безработных сконцентрировано в Днепропетровске, Кривом Роге, Днепродзержинске и сельской местности - Апостоловский, Никопольский, Павлоградский районы. Также имеет место сезонная безработица: закончилась сезонная работа в сельском хозяйстве - в Петриковском, Межевском, Юрьевском районах.
Что касается половой принадлежности безработных: 40% безработных - мужчины, 60% - женщины. Четвертая часть всех безработных - жители сельских регионов. Более половины обратившихся к нам уволены по ст. 36 п.1 - Окончание срока договора по соглашению сторон. Говорить о росте массового увольнения не приходится, потому что списки в службу занятости предоставляются только в случае массового увольнения, и полная картина не вырисовывается. Также значительное количество работодателей увольняет людей не по ст. 40, а по соглашению сторон. Люди часто не знают, что если бы они увольнялись по ст. 40 п. 1, то у них была бы выходная помощь на предприятии и продолжительность выдачи помощи по безработице была бы длительнее.
28% безработных имеют высшее образование, среднее - 18%, остальные - базовое, общее образовательное и профессионально-техническое образование. В последнее время выросло количество обращений от молодых людей с высшим образованием. По состоянию на 1 октября 2015 года на 1 вакансию по области претендовало 8 безработных, в прошлом году - 4. То есть, зарегистрированная безработица выросла и, в то же время, уменьшилось количество вакансий. Наибольшая нагрузка на 1 рабочее место в Петропавловском районе - 52 человека на 1 место, в Днепропетровском - 34, в Покровском - 33, в Желтых Водах - 27, Новомосковск - 24. Наименьшая нагрузка в Софиевском районе - 4 человека, Кривой Рог и Павлоград - 3 человека. По профессиям больше всего претендентов в финансовой и страховой деятельности (70 человек) и в информации и телекоммуникации (38 человек). Меньше всего - в сфере здравоохранения - 3 человека.
Что касается людей, перемещенных к нам из зоны боевых действий. С апреля прошлого года к нам обратились 5 749 переселенцев из Донецкой и Луганской областей. Из них 1631 человек трудоустроен, 487 работали на общественных работах (часть из них остались там на постоянной основе), 196 человек проходили обучение и переобучение. По состоянию на 1 октября 2015 года у нас пребывают 1 107 перемещенных лиц, их количество понемногу уменьшается. Служба занятости уделяет много внимания трудоустройству именно этой категории. Переселенцы не только смотрят у нас вакансии, но и участвуют в ярмарках вакансий. Проводится много семинаров. В последнее время у нас очень много сотрудничества с общественными организациями, переселенцы получают гранты. Особенно много грантов для лиц, которые хотят открыть предпринимательскую деятельность.
