Работники котельных состязались в знаниях правил безопасного труда
В «Павлограсдком энергопредприятии», входящем в состав объединения ДТЭК Павлоградуголь, прошел VIII ежегодный смотр-конкурс по охране труда и технике безопасности. Работники предприятия продемонстрировали свои знания в этой важной составляющей любого производства, а также узнали и увидели, как безопасный труд представляют себе их дети.
В этом году тема проведения смотра-конкурса по охране труда на Павлоградском энергопредприятии была посвящена молодым работникам, которые, в силу недостаточного опыта, наиболее уязвимы в вопросах соблюдения и выполнения основных требований правил безопасности. Поэтому главным критерием при отборе участников в команды был стаж работы.
Молодые работники с энтузиазмом демонстрировали свои профессиональные навыки в конкурсах по профессиям: слесарь-ремонтник, электромонтер, аппаратчик химводоочистки, машинист котельной. Не оставили без внимания и инженерно-технических работников. Им была предоставлена возможность проявить свои знания в вопросах внутрикорпоративных документов.
«Конкурс по охране труда и технике безопасности, который для нас стал уже традиционным, не только позволяет коллективу вспомнить основные правила безопасности, но и дает возможность делиться опытом, демонстрировать лучшие наработки, а также стимулирует расти профессионально. В этом году, в рамках реализации проекта Новатор, мы также оценивали работников в плане соблюдения стандартов рабочего места. Эта часть конкурса очень ярко продемонстрировала всем, что порядок на рабочих местах - это залог безопасности при выполнении работ»,
- говорит директор филиала ДТЭК Павлограсдкое энергопредприятие Сергей Аргат.
По итогам конкурса первое место завоевала команда котельного цеха шахты «Степная», второе - котельный цех шахты «Терновская», а третье разделили между собой котельный цех шахты «Западно-Донбасская» и сборная команда филиала ДТЭК Добропольское энергопредприятие.
В преддверии Дня охраны труда работники энергопредприятия смогли не только посостязаться между собой в знаниях правил безопасной работы, но и увидели свои ежедневные будни детскими глазами. На предприятие были приглашены дети сотрудников, которые поучаствовали в конкурсе детских творческих работ. Детки удивили родителей знанием требований безопасности, кардинальных правил и креативным подходом к оформлению своих работ.
На Павлоградском энергопредприятии трудится 646 сотрудников, главная задача которых - обеспечить теплом и горячей водой структурные подразделения ДТЭК Павлоградуголь: 10 шахт, Центральную обогатительную фабрику, производственные участки филиала «Павлоградская автобаза», санаторий-профилакторий «Самара», а в летнее время - детские оздоровительные лагеря.
