С конца января переаттестация сотрудников полиции начнется по всей Украине

Переаттестация сотрудников Нацполиции по все Украине начнется с конца января. Об этом заявила представитель центра рекрутинга в Нацполиции Украины.

"С конца января процесс аттестации сотрудников Нацполиции начинается и в областях Украины. 12 января был подписан приказ о начале аттестации сотрудников главного управления Нацполиции в Хмельницкой области. То есть Хмельницкая область у нас стартует первой. Всего в этой области подлежат аттестации около 2200 сотрудников", - сказала Дятлова.

Кроме того, Дятлова добавила, что сейчас начался процесс формирования аттестационных комиссий: "Алгоритм создания аттестационных комиссий одинаковый во всех областях. Создание комиссии, ее компетенция и полномочия определяются инструкцией "О порядке проведения аттестаций полицейских", что утверждена приказом МВД Украины № 1465. В Нацполиции Украины создаются такие аттестационные комиссии: Центральная аттестационная комиссия, персональный состав которой утверждается председателем Нацполиции, и аттестационные комиссии областных органов полиции, персональный состав которых утверждается приказом руководителя областного органа по согласованию с председателем Нацполиции. Членами комиссий могут быть представители Нацполиции, а также представители общественности. Это народные депутаты, работники общественных организаций, представители международной технической помощи и представители СМИ".

Рассказала Дятлова и о механизме подачи жалоб, на примере переаттестации в Киеве и области, которая должна закончится в конце января: "Мы также в это время собираем аттестационные жалобы. На сегодняшний день у нас работают две апелляционные аттестационные комиссии. На сегодня получено уже 845 заявлений на рассмотрение жалоб".

В свою очередь юрист Святослав Кустовинов отметил, что "Что касается жалоб, согласно приказу 1465, лицо может подать апелляционную жалобу, и мотивацию они могут указывать любую, то есть то, что, по их мнению, нарушило их право, какую процедуру прохождения аттестаций и так далее. Основным квалификационным требованием для этих сотрудников является обязательным набрать 60 баллов сумме на тестировании и принятия по ним отрицательного решения, то есть или понижение, или увольнение. Жаловаться они могут на различные факторы, начиная от вопросов, которые, по их мнению, не относились к их должности и заканчивая личными мотивами, возможно, им не понравился член комиссии и так далее. Здесь нет никаких нормативных ограничений. Любой сотрудник, который отвечает квалификационным требованиям, может подать эту жалобу".