Закон о госслужбе вступил в силу
В Украине 1 мая вступил в силу закон "О государственной службе", дающий старт реформе системы государственного управления.
В документе определяются принципы обеспечения "публичной, профессиональной, политически беспристрастной, эффективной, ориентированной на граждан государственной службы, функционирующей в интересах государства и общества".
Согласно закону вступление в должности государственной службы отныне будет происходить только на конкурсной основе, что исключает любые коррупционные механизмы при поступлении и прохождении государственной службы.
В то же время устанавливается прозрачная модель оплаты труда, разработанная с учетом европейского опыта.
Кроме того, вводится компетентностная модель управления, оценки результатов работы государственных служащих, повышаются квалификационные требования.
Законом вводится должность секретаря министерства. Это будет государственный служащий высшей категории, осуществляющий управление кадрами, управление министерством и помогающий министру в его работе.
Устанавливается, что государственная служба прекращается в случае достижения госслужащим возраста 60 лет, если иное не предусмотрено законом.
Действие закона распространяется на государственных служащих, в частности, секретариата Кабинета Министров; министерств и других центральных органов исполнительной власти; местных государственных администраций; органов прокуратуры; органов военного управления; иностранных дипломатических учреждений Украины.
В то же время она не распространяется на Президента, главу его Администрации и заместителей, членов Кабинета Министров, первых заместителей и заместителей министров, народных депутатов и депутатов местных советов.
Принятие закона о госслужбе предусмотрено Соглашением об ассоциации между Украиной и ЕС.
