Министр Алексей Павленко отчитался о кадровой политике
Министр аграрной политики и продовольствия Украины Алексей Павленко отчитался о кадровой политике, пишет УНН.
"В 2015 году уничтожена кадровая коррупция. Директора госпредприятий избираются исключительно через прозрачные конкурсы. Уже проведены 250 отборов, в которых приняли участие более 1000 кандидатов". Так прокомментировал новую кадровую политику в Министерстве аграрной политики и продовольствия Украины Алексей Павленко.
"Открытость, честность и прозрачность - именно этими основными принципами мы вооружились, начиная кадровые изменения в декабре прошлого года. Более того, сегодня наше ведомство стало неоспоримым лидером по количеству и качеству проведенных конкурсов", - заявил Алексей Павленко.
"Мы информируем в открытом доступе о вакансии и требованиях к кандидатам. Подобная практика существует, например, в Германии и Франции, где претендентов на должность государственного служащего публично информируют о наличии свободной вакансии", - отметил Алексей Павленко.
"Также продолжается отбор директоров 57 ГП, в том числе, на такие важные предприятия как "Укрспирт" и "Артемсоль". В состав кадровой комиссии входят эксперты авторитетных рекрутинговых агентств и консалтинговых компаний, среди которых: Jansen Capital Managment, Deloitte & Touche Ltd, Partner at Talent Advisors, HRM", - отметил министр.
