Сокращение рабочей недели привело к повышению продуктивности работников
Японское подразделение Microsoft заявило о том, что четырехдневная рабочая неделя привела к тому, что продажи на одного сотрудника выросли на 40%. Такие данные были получены в ходе эксперимента по сокращению рабой недели, который был проведен в августе, сообщает Bloomberg.
В ходе акции Work-Life Choice Challenge Summer 2019 работники, которые работали полный день, получали дополнительный выходной в пятницу с сохранением оплаты труда. Кроме того, деловые встречи должны были длиться не более 30 минут, а общение с сотрудниками переносилось в основном в чаты, а не проводилось лично. В результате 92% работников, которые приняли участие в эксперименте, заявили о том, что он им понравился.
По данным японского подразделения Microsoft, затраты на электроэнергию в августе, когда проводился эксперимент, снизились на 23%. Кроме того, по сравнению с августом 2018 года, было распечатано на 59% меньше документов.
Вместе с тем, некоторые из менеджеров компании до сих пор не понимают подобных изменений, а работники - переживают по поводу того, что четырехдневная рабочая неделя может вызвать обеспокоенность у клиентов.
