Милованова уличили во лжи относительного нового трудового закона
Министр развития экономики, торговли и сельского хозяйства Тимофей Милованов дезинформировал относительно увольнения сотрудников в проекте трудовой реформы.
Новый проект "Закона о труде" на самом деле дает возможность работодателям увольнять сотрудников без обоснования, пишет Bihus.info.
Тем временем министр Милованов написал пост-развенчание мифов относительно нового трудового законодательства на своей странице в Facebook. В нем Милованов среди прочего назвал ложным утверждение о том, что законопроект позволяет увольнять работников без объяснения причин.
«ЛОЖЬ: Новый закон позволяет увольнять рабочих без объяснения причин», - пишет чиновник в посте от 23 декабря в Facebook.
Эти слова министра экономики не соответствуют положениям правительственного проекту "Закона о труде", сообщает издание.
Проект "Закона о труде" перечисляет основания прекращения трудового договора. Одно из оснований - расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Оно также детализировано в шести отдельных статьях, которые разъясняют условия увольнения. Так, статья 35 "Расторжение трудового договора по инициативе работодателя", в отличие от других, не содержит причин для увольнения. Она лишь предусматривает сроки для уведомления о решении расторгнуть трудовой договор, а также денежную компенсацию в случае их нарушения.
То есть, данная статья как основание для расторжения договора между работодателем и сотрудником не запрещает увольнять работников без объяснения причин.
Свое "опровержение" Милованов подкрепил таким тезисом: "По новому законодательству в случае увольнения работника по инициативе работодателя тот должен выплатить денежную компенсацию, размер которой зависит от срока предыдущего сотрудничества с работником. А еще - работник сможет увольняться по собственному желанию без обязательной отработки двух недель".
Эти утверждения министра являются правдивыми, но они касаются других аспектов увольнении и не отрицают возможности работодателей увольнять работников без уточнения причин.
