Уже в декабре украинцам повысят минималку: сколько будем зарабатывать
Украинцы потеряют около 2 500 гривен при повышении минималки в декабре. Именно эту сумму они могли бы получить, если повышение состоялось бы вовремя.
Кабмин считает, что с помощью такого решения они смогут сэкономить на выплатах бюджетникам. Кроме того, минимальная пенсия для украинцев с полным стажем, которые достигли 65 лет, по закону составляет 40% минималки. То есть вместо 2 400 тысяч гривен им придется платить 2 600 тысяч гривен не с июля, а с декабря.
Однако при повышении минималки сокращается теневая составляющая. Многие украинцы уже получают больше 6 500 гривен, но работодатели оформляют их на минималку, чтобы не платить все налоги.
Что будет со средней зарплатой:
Эксперты сходятся во мнении: заработная плата украинцев будут расти в любом случае.
отмечается, что средние зарплаты составят:
- в 2021-м - 13 632 гривен;
- в 2022-м - 15 414 гривен;
- в 2023-м - 17 169 гривен.
Правда, здесь стоит учитывать, что инфляция будет на уровне 7,4%. К примеру, если вы сейчас зарабатываете 13 000 гривен, то в следующем году ваша зарплата должна составить около 14 000 гривен. В таком случае повышение покроет уровень инфляции, в обратном же случае реальный размер дохода снизится.
Директор по персоналу Jooble Оксана Огневая более сдержана в своих оценках. Она считает, что рынок разделится на две группы сотрудников.
«В общей динамике я бы не рискнула прогнозировать рост зарплат. Скорее, рынок разделит работников на две контрастные категории: высокооплачиваемых специалистов и тех, кто готов работать «за еду
В какую категорию попадет каждый из нас - решать исключительно нам и это зависит от личной выносливости и желания развиваться», - пояснила Огневая.
Какие изменения произойдут на рынке труда:
Уже через пять лет количество сотрудников сократится с 15,4% до 9%.
«К 2025 году все более избыточные роли будут сокращены с от 15,4% персонала до 9% (снижение на 6,4%), новые профессии вырастут с 7,8% до 13,5% (рост 5,7%) от общей численности сотрудников», - говорится в отчете.
Будущее за разработчиками программ и приложений, специалистами цифровой трансформации. Вместе с тем будет расти и роль специалистов по информационной безопасности. Без работы рискуют остаться все, кто выполняет механическую, административную работу: начиная от бухгалтера и заканчивая строительным рабочим.
Некоторые же функции машины и программы, как минимум в ближайшие пять лет, заменить не смогут: консалтинг, здравоохранение в широком понимании (врачи, тренеры по здоровому образу жизни и т. д), стратегические советники - все эти направления будут востребованы и в будущем.
Если Вы стали очевидцем важных или интересных событий, сообщайте о них в телеграм-чате новостей Днепра.
