В Минобороны сообщили о профессионализации Вооруженных сил и создании военного резерва
Главной целью военной реформы, по направлению профессионализации сил обороны и создания необходимого военного резерва, является внедрение новой системы комплектования и системы кадрового менеджмента в ВСУ. Об этом во время брифинга сообщил секретарь подкомитета профессионализации ВСУ, начальник отдела организации научной деятельности департамента военного образования и науки Министерства обороны Украины Сергей Роговенко передает корреспондент.
"Подкомитетом разработан план действий подкомитета профессионализации ВСУ и создания военного резерва, о проведении оборонной реформы в Министерстве обороны в 2016-2017 годах. Главной целью военной реформы, по направлению профессионализации сил обороны и создания необходимого военного резерва, является внедрение новой системы комплектования и системы кадрового менеджмента в ВСУ. Реформирование системы военного образования, с учетом опыта участия войск сил в антитеррористической операции, методики военных специалистов принятых в странах НАТО. Повышение уровня правовых и социальных гарантий военнослужащих, работников ВСУ и членов их семей. Результатами внедрения ожидается сформированный необходимый кадровый потенциал ВСУ, соединенные и укомплектованные воинские части с профессионально подготовленными с высоко морально-деловыми качествами военнослужащими. Способными решать сложные военно технические задачи в мирное время и в военный период", - сообщил С. Роговенко.
Как сообщал около 2500 человек заключили краткосрочные контракты с ВСУ.
