С 1 мая начнется формирование комиссий по вопросам высшего корпуса государственной службы

С вступлением в силу закона № 889-VIII "О государственной службе" 1 мая, начнется формирование комиссии по вопросам высшего корпуса государственной службы.

Об этом в ходе пресс-конференции сообщил исполнительный директор Творческого центра "ТЦК", эксперт РПР Владимир Куприй.

Он напомнил, что 1 мая 2016 года вступает в силу закон "О государственной службе", а значит, появится институция, которая будет опекаться конкурсами на назначение государственных служащих категории и "А" - высшего корпуса государственной службы.

Для этого, подчеркивает В. Куприй, уже приняты все необходимые нормативно-правовые акты, которые обеспечивают имплементацию закона "О госслужбе".

"Со вступлением в силу закона, с 1 мая вступают в действие все другие нормативно-правовые акты, которые в последнее время были приняты Кабмином и национальным агентством по вопросам государственной службы. С 1 мая начнется процесс формирования комиссии по вопросам высшего корпуса государственной службы", - заявил В. Куприй.

Он пояснил, что комиссия будет состоять из 12 человек, в ее состав будут входить представитель определенный Президентом Украины, Кабинетом министров, а также - представитель ВР Украины, которого она должна определить ВР должна определить путем соответствующего голосования в сессионном зале.

Кроме того, в состав комиссии будут входить представители Национального агентства государственной службы, Национального агентства по вопросам предотвращения коррупции, представитель Государственной судебной администрации, а также, что отличает украинскую комиссию от подобных комиссий ЕС, в состав новой институции входят 4 представителя общественного научного окружения.

"Комиссия будет обеспечивать организацию и отбор кандидатов для назначения на должность высшего корпуса государственной службы. А это уже государственные руководители министерств, руководители центральных исполнительной власти, главы местных администраций и их заместители. Вводится четкая процедура проведения такого конкурса, которая предусматривает несколько этапов. Соответственно, претенденты должны отвечать новым критериям, которые установлены к категории "А" госслужащих", - пояснил эксперт.

Он подчеркнул, что конкурсный отбор будет проводиться даже в том случае, если в министерстве, к примеру, появляется вакансия, "то сотрудники, которые работают в этом министерстве, также должны принимать участие на замещение вакантной должности".