Amazon поможет сотрудникам не уставать
Хоть многие любят продукты и сервис, предоставляемый компанией Amazon, в то же время огромное количество людей осуждает эту самую компанию за ее отношение к своим сотрудникам. Теперь же у последних появится на одну причину больше недолюбливать, либо же наоборот, одобрять действия данного торгово-технического гиганта. Все дело в том, что вместо того, чтобы снижать квоты производительности или позволять своим работникам объединяться в профсоюзы, Amazon решила запустить программу "здоровья и благополучия" для своих сотрудников.
Программа, получившая название WorkingWell, включает в себя, как утверждает сам Amazon, "физические и умственные упражнения, оздоровительные упражнения и поддержку здорового питания". Все это направлено на восстановление энергии у работников и "в конечном итоге снижение риска травм". В рамках данной инициативы корпорация построит специальные "зоны здоровья", на территориях которых все сотрудники смогут физически расслабляться с максимальной эффективностью. Также в рамках WorkingWell будут присутствовать и так называемые "ежечасные подсказки для разума и тела". Они будут включать в себя специально отобранные "дыхательные упражнения и задания на мысленные размышления".
Будет существовать также и, как их назвала сама компания, интерактивные киоски "AmaZen". В них абсолютно любой работник сможет просматривать короткие видеоролики о "медитациях с гидом, позитивных утверждениях, успокаивающих сценах со звуками" и многом другом. Данная, действительно странная на первый взгляд инициатива появилась всего-навсего через несколько месяцев после того, как недавний отчет Центра журналистских расследований показал, что сотрудники Amazon на автоматизированных объектах получают на 50 процентов больше травм в сравнении с любыми другими складами. От части данная проблема заключается в том, что работники должны прежде всего сканировать 400 товаров каждый час вместо примерно 100 товаров за тот же период времени, как это было ранее, и как это заведено на многих других складских объектах.
Обусловлено решение о создании WorkingWell также и тем фактом, что корпорация Amazon, как многие итак знают, крайне часто подвергалась критике и как за условия труда, так и за ее крайне сомнительные методы охраны здоровья. Более того, не так давно поступали сообщения даже касательно того, что компания не разрешает водителям, занимающимся доставкой, пользоваться туалетом и заставляет их писать в бутылки. И хоть многие на данный момент не верят в успех и действенность WorkingWell, все-же хочется верить в то, что это и в самом деле поможет уменьшить количество травм людей.
