Отмена лишних бумажек. Правительство упростит жизнь бизнесу
Взаимоотношения работника и работодателя в Украине изменятся.
Правительство упростит трудовые взаимоотношения и оставит "на усмотрение" предпринимателей ряд документов. Таким образом на предприятии станут необязательными, например, графики отпусков, правила трудового распорядка и другие.
Соответствующий законопроект в скором времени поступит в Верховную Раду. Об этом в интервью UBR.ua сообщил заместитель министра развития экономики, торговли и сельского хозяйства Украины по вопросам цифрового развития, цифровых трансформаций и цифровизации Игорь Дядюра.
По его мнению, обязательные в настоящее время для бизнеса "бумажки" являются никому не нужной формальностью и не нужны никому, кроме "проверяющих".
Он отметил, что подобные документы останутся только на тех предприятиях, где это необходимо из-за производственного цикла.
"Для чего "фопу" (физлицу-предпринимателю, ФЛП), у которого трое наемных сотрудников, какой-то график отпусков? У меня 41 год трудового стажа. Когда мне надо было идти в отпуск, я шел и договаривался с руководителем", - подчеркнул Игорь Дядюра.
По его словам, профсоюзам не очень понравилась такая законодательная инициатива, "ведь с ними согласовывают эти бумаги". Но, отметил замминистра, главная задача подобных организаций - защищать права работников, "а не что-то там согласовывать".
Работник и работодатель смогут - в случае вступления закона в силу - ограничиться подписанием только одного договора. Для ФЛП Минэкономики намерено создать типовой трудовой договор, в который включить все необходимые пункты.
